Nuestro Método de

Relevamiento de necesidades y diseño de propuesta de outsourcing a medida

Un análisis que permite proponer el mejor modelo de trabajo para la necesidad de la empresa, en relación costos/beneficios.

1

Selección de perfiles

Modelo de selección de personal enfocado en encontrar perfiles alineados con la identidad de la empresa y su público meta.

2

DEFINICIÓN DE OBJETIVOS DE GESTIÓN

3

ACUERDO DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS TERCERIZADOS

4

ADECUACIÓN AL MODELO DE TRABAJO DE LA EMPRESA

Relevamiento de instructivos y términos claves para respetar la cultura institucional.
  • Guía de respuestas predeterminadas.
  • Manual de manejo de objeciones.
  • Decálogo de prospección.
  • Definir mecanismo de gestión para prospectos y clientes.
5

PLATAFORMA DE RENDIMIENTO PARA ANÁLISIS DE RESULTADOS

Medición del cumplimiento de los objetivos trazados.

Análisis de efectividad por canales de contratación.

6
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